Responsable Finance et Support Opération (H/F)

Entreprise

Nous conduisons actuellement une mission pour notre client, filiale d’un groupe prestigieux, spécialisé dans les Vins et Spiritueux, basé dans le Var, pour un poste de :

Responsable Finance et Support Opérations (H/F)

Poste à pourvoir en CDI. 

Poste

Placé sous la responsabilité directe du Directeur en tant que business partner, le/la Responsable Finance et support Opérations est l’interlocuteur sur l’ensemble des sujets financiers.

En coordination avec l’ensemble des opérationnels ainsi que l’équipe Finance, il/elle contribue au :

  • Reporting des états financiers pour les phases réelles et prévisionnelles (compte de résultats, bilan, flux de trésorerie,) en coordination avec le Directeur du Domaine et les opérations
  • Analyse business afin d’effectuer un suivi du budget et d’alerter/suggérer des mesures correctives
  • Planification de la demande et de la production, plan d’approvisionnement en raisin et logistique 

Vos missions principales :

  • Reporting (réel/prévisionnel) : en coordination avec la Comptabilité et la Direction Administrative
  • Contrôle financier (réel) 
  • Planification du budget et de la stratégie
  • Planification de la demande, de la chaîne d’approvisionnement et de la logistique 
  • Gestion de projet 

Profil

De formation Diplôme universitaire ou Ecole de Commerce (majeure en finance), vous justifiez de 5 ans d’expériences dans des fonctions technique en Finance / contrôleur et/ou planification. 

Une première expérience en production – industrie ainsi que du monde du vin serait un plus.

Compétences techniques :

  • Compétences logicielles & informatiques : EssBase, Isacompta, Cognos
  • Compétences avancées en Excel, Access, Word, PowerPoint
  • Compétences en matière d’anticipation, de planification, de communication et de travail en  équipe
  • Bonne compréhension des systèmes financiers

Soft Skills : 

  • Initiative et autonomie
  • Capacité à simplifier des messages complexes
  • Orienté résultats
  • Intégrité et confiance 
  • Précision, respect des délais
  • Polyvalent : capacité à faire et à interagir avec la direction
  • Gestion des priorités
  • Aptitudes à la communication (écrites, interpersonnelles et de présentation)

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